Nutzen Sie unsere langjährige Implementierungserfahrung im Bereich SAP Human Capital Management und Information Lifecycle Management. Egal ob fachliche/technische Konzeption, Umsetzung oder Betrieb.
Mit der Umsetzungserfahrung unseres Teams in 40+ Ländern stehen wir gerne mit zertifizierten Beratern tatkräftig zur Seite. Egal ob Konzeption, Umsetzung oder Betrieb — wir begleiten Sie durch alle Phasen Ihres HR-Transformationsprojekts.
Von der klassischen SAP HCM-Implementierung über SuccessFactors Employee Central bis hin zu Information Lifecycle Management und DSGVO-konformer Datenlöschung: Decorum Consulting ist Ihr verlässlicher Partner für alle HR-Systemthemen.
Umfassende Beratung und Umsetzung — von klassischem SAP HCM bis zur Cloud-HR-Lösung mit SuccessFactors.
Personaladministration (PA), Organisationsmanagement (OM), Abrechnung/Payroll (PY) und Zeitwirtschaft (PT) — von der Konzeption bis zur produktiven Nutzung.
ABAP Entwicklung in SAP HCM, S/4HANA und NetWeaver. Individuelle Entwicklungen, Reports, Schnittstellen und Erweiterungen für Ihre spezifischen HR-Anforderungen.
SF Employee Central (EC), Performance & Goals, Learning Management System (LMS). Globale Rollouts mit lokalen Anforderungen und komplexen Integrationsszenarien.
Bei Wegfall der datenschutzrechtlichen Legitimation für den Umgang mit personenbezogenen Daten sind diese zu löschen. Wir helfen Ihnen beim Löschen und Sperren von Daten im SAP- und Non-SAP-Umfeld.
H4S4 — Wo geht die Reise hin? Readiness Check, HXM Suite und HR Prozessberatung. Wir begleiten Sie auf dem Weg von SAP HCM in die S/4HANA-Welt.
Alle Schritte vom Konzept bis zur Umsetzung der DSGVO in SAP-Systemen. Löschkonzepte, Betroffenenrechte und datenschutzkonforme Verarbeitung personenbezogener Daten.
Sie möchten die DSGVO erfolgreich in Ihren SAP/non-SAP Systemen umsetzen? Wir sind Ihr richtiger Partner und helfen Ihnen beim Löschen und Sperren von personenbezogenen Daten.
Analyse der bestehenden Datenlandschaft und Erstellung eines DSGVO-konformen Lösch- und Sperrkonzepts für alle relevanten Systeme.
Konfiguration des SAP ILM Retention Management. Einrichtung von Aufbewahrungsregeln, Sperrprogrammen und Löschroutinen.
Strukturiertes Testing aller Lösch- und Sperr-Szenarien. Validierung der datenschutzrechtlichen Anforderungen mit Fachbereichen und Datenschutzbeauftragten.
Produktivgang und laufende Betreuung des ILM-Systems. Anpassungen bei gesetzlichen Änderungen oder neuen Datenverarbeitungsszenarien.
Mit zertifizierten Beratern und Projekterfahrung in über 40 Ländern begleiten wir Sie bei jeder Phase Ihrer HR-Transformation.